Rapora göre, 2019-2022 yılları arasında küresel iş gücü gelir payında 0,6 puanlık bir düşüş yaşandı. Bu düşüş, işçilerin gelirlerinin son 20 yılda toplamda 1,6 puan azalmasına neden oldu ve yaklaşık 2,4 trilyon dolarlık bir kayba denk geliyor. Bu durum, küresel eşitsizlikleri artırarak, Birleşmiş Milletler’in sürdürülebilir kalkınma hedeflerine ulaşılmasını zorlaştırıyor.
BirGün’ün aktardığına göre, Kovid-19 salgını, bu düşüşte önemli bir etken oldu ve küresel krizler, var olan eşitsizlikleri daha da derinleştirdi.
Raporda, yapay zekanın ivmesinin artmasıyla, iş gücü geliri payı üzerinde daha fazla aşağı yönlü baskı oluşabileceği ve bu durumun eşitsizliği daha da derinleştirebileceği uyarısında bulunuldu.
ILO Genel Müdür Yardımcısı Celeste Drake, gelir dağılımındaki bu değişikliklerin ülkeleri harekete geçmeye zorladığını ifade etti. Drake, kapsayıcı büyümeyi sağlamak ve sürdürülebilir kalkınma yolunu herkes için inşa etmek amacıyla örgütlenme özgürlüğü, toplu pazarlık ve etkin iş idaresi gibi politikaların hayati önem taşıdığını vurguladı.