İş yerine aidiyet nasıl sağlanır? İş yerinde yalnızlık neden artıyor? Z kuşağı işte neden mutsuz? Çalışanların yalnızlık krizi
Uluslararası danışmanlık şirketi Ernst & Young (EY) tarafından hazırlanan Çalışan Aidiyet Barometresi (EY Belonging Barometer), küresel iş gücünün ciddi bir yalnızlık kıskacında olduğunu kanıtladı.18 ile 64 yaş aralığındaki 5.000'i aşkın çalışanın katılımıyla yapılan dev araştırma, katılımcıların yüzde 85 gibi ezici...
Haberi Oku