Bir dönem hastanelerde, iş yerlerinde, atölyelerde gece gündüz demeden çalışan gençler, bugün emeklilik hakkı için sıraya girdiğinde hayatlarının en büyük hayal kırıklığı ile karşılaştı. Sigortaları vardı, evet. Ama o sigorta sadece sağlıkla sınırlıydı. Emeklilik hakkı getiren primler o günlerde yatırılmamıştı. Şimdi EYT düzenlemesiyle hayallere bir adım kala kapılar yüzlerine kapanıyor.
Artık yalnızca bireysel sesler değil, örgütlü bir topluluğun haykırışları yükseliyor. Her geçen gün sosyal medya platformları, haber merkezleri ve meydanlar bu mağduriyetin yankılarına sahne oluyor. Genç yaşlarında hayata atılmanın gururunu yaşayan bu insanlar, şimdi yaşlılık yıllarında büyük bir adaletsizliğin gölgesinde mücadele etmek zorunda bırakılıyor.
Ancak mesele sadece staj ve çıraklıkla sınırlı değil. Emeklilik sisteminde yıllardır kanayan başka bir yara daha var. SSK’lı çalışanlar 7200 günle emekli olurken, Bağkur’lular tam 9000 gün prim ödemek zorunda kalıyor. Bu derin eşitsizlik, çalışma hayatının adalet terazisini altüst etmiş durumda. Artık norm birliği şart deniyor, artık herkes için eşit bir emeklilik hayali kuruluyor.
Tüm bu fırtınalı bekleyiş sürerken, kulislerden gelen sıcak bilgiler heyecanı doruğa çıkardı. Staj ve çıraklık mağdurları için özel bir düzenleme hazırlığı olduğu fısıldanıyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın sessiz sedasız bir taslak üzerinde çalıştığı iddia ediliyor. Henüz resmi bir açıklama yapılmadı, ama umutlar gün geçtikçe büyüyor.
Evet, büyük bir düzenleme beklentisi giderek güçleniyor. Ancak tüm bu gelişmelerin merkezinde, özellikle staj ve çıraklık sigortası mağdurlarının sorunlarının çözülmesi için Türkiye Esnaf ve Sanatkârları Konfederasyonu TESK’in Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na yaptığı tarihi çağrı yatıyor.
Yorumlar kapalı.