Starbucks Üst Yöneticisi (CEO) Brian Niccol, çalışanlara gönderdiği mesajda, küresel destek ekiplerinin rolü, yapısı ve büyüklüğüne yönelik yapılan değerlendirmelerin tamamlandığını belirtti. Niccol, bu süreç sonucunda 1100 mevcut pozisyon ile birkaç yüz açık ve doldurulmamış pozisyonun kaldırılması yönünde zor bir karar aldıklarını ifade ederek “Bu, 1100 mevcut destek ortağı pozisyonu ile birkaç yüz ek açık ve doldurulmamış pozisyonun kaldırılmasına yönelik zor bir kararı içeriyor.” ifadelerine yer verdi.
Şirketin daha verimli ve çevik bir yapıya kavuşmayı amaçladığını vurgulayan Niccol, “Amacımız daha verimli çalışmak, hesap verebilirliği artırmak, karmaşıklığı azaltmak ve daha iyi entegrasyon sağlamaktır.” ifadelerini kullandı.
