Kahveci, bu yıl kamu görevlilerine yapılan kümülatif %11,3’lük maaş artışının, hükümetin hedeflediği %17,5’lik enflasyon oranının bile altında kaldığına dikkat çekti. “Zam oranlarının hedeflenen enflasyona göre değil, gerçekleşen enflasyona göre belirlenmesi gerekir” diyen Kahveci, 2026 yılının ilk yarısı için %30, ikinci yarısı için %20 zam talep ettiklerini, bu artışlara ek olarak Ocak ayından itibaren %10’luk refah payı da istediklerini ifade etti.
2027 yılı için de benzer şekilde Ocak ve Temmuz aylarında %20’şer zam ve yıl başında yine %10 refah payı talebinde bulunduklarını açıklayan Kahveci, yıllık toplam artışın 2026 için ortalama %88,6, 2027 içinse %45,2 düzeyinde olması gerektiğini söyledi.
Kahveci’nin verdiği hesaplamalara göre, taleplerin karşılanması halinde 2026 sonunda en düşük dereceli memur maaşı 84 bin 704 TL’ye, 2027 sonunda ise 122 bin 991 TL’ye ulaşacak. Ortalama memur maaşı ise sırasıyla 101 bin TL ve 146 bin 740 TL olacak.
Basın toplantısında sosyal haklara yönelik taleplerini de sıralayan Kahveci, 2023’te verilen ilave ödemenin emekli maaşlarına yansıtılmasını, birinci dereceye ulaşan tüm kamu görevlilerine 3600 ek gösterge verilmesini ve memura yılda iki kez bayram ikramiyesi ödenmesini istedi.
Kira yükünün altındaki kamu çalışanları için aylık 20 bin TL kira yardımı yapılması gerektiğini belirten Kahveci, büyükşehirlerde görev yapan memurlara da ilave 6 bin TL şehir tazminatı ödenmesini talep etti. Ayrıca gelir vergisi oranının %15’te sabitlenmesini önerdi.
Kahveci, mevcut toplu sözleşme sisteminin ILO normlarına uygun olmadığını belirterek, grev hakkını da içeren gerçek bir toplu pazarlık sistemi çağrısında bulundu. “Bu yılki toplu sözleşmenin, kamu çalışanlarının sorunlarını çözecek bir dönüm noktası olmasını istiyoruz” diyen Kahveci, kamu yönetiminde liyakat, adil ücret, sosyal devlet anlayışı ve güvenceli istihdamın temel talepleri olduğunu vurguladı.
Yorumlar kapalı.